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最高人民法院关于经法院判刑职工的本企业工龄的计算问题的复函

1952年11月17日，最高人民法院

    中央人民政府劳动部：
    本年7月25日函及附件收悉。关于西南军政委员会劳动部所请示的工龄计算问题，经研究后，我们提出下列意见，供你们参考：
    一、反革命分子曾判处刑事处分或管制者，其本企业工龄，在刑事处分期满或解除管制并恢复政治权利后，重新计算。
    二、贪污分子曾判处刑事处分或管制，以及因其他犯罪而经法院判刑事处分者，其本企业工龄，在刑事处分期满或解除管制并恢复政治权利后，应与以前的本企业工龄，合并计算。
    三、至于职工因其他犯罪（反革命和贪污以外的犯罪）经法院判处徒刑而缓刑，但未剥夺政治权利者，如在缓刑期间继续在本企业工作，自不发生本企业工龄中断的问题。
    此复

          附一：劳动部询问关于判处徒刑和管制期间的工龄计算问题的函（1951年11月1日）
    最高人民法院负责同志：
    本年7月本局曾以便函送上西南劳动部7月2日西南劳保字第596号文一件，并提出初步意见，请你院会核，后又由本局钟同志前往你院讨论一次，当时未得结论，后亦未得你院答复。现西南劳动部一再来文相催，关于被法院判处徒刑者，是否均被剥夺政治权利，及被剥夺政治权利的反革命分子与一般被剥夺政治权利的贪污分子或受普通刑事处分者，是否应有差别看待等问题请即函告，并将原件迅予寄还为荷！

          附二：西南军政委员会劳动部关于请示有关工龄计算问题的函
    中央劳动部：
    一、接西南军政委员会工业部来函询问关于职工在解放后被人民法院判决刑事处分，刑期满后回厂工作，其本企业工龄可否前后合并计算ⅶ根据目前情况计有：（1）反革命分子曾判刑事处分或管制；（2）贪污分子曾判刑事处分或管制；（3）因工作错误造成重大损失送法院判刑事处分者。
    二、根据钧部1951年11月13日中劳保（51）第242号函送“劳动保险问题解答”第六问题的答案中“民生工厂中曾作过把须某工人的工龄计算问题……如工会小组认为曾剥削压迫工人时，其在作把头期中不能计算工龄；在作把头以前的工龄只能作一般工龄计算。其本企业工龄自解除把头之日算起”的精神，则以上3种情况，其本企业工龄均应从刑期满后或恢复政治权利后算起，刑期前的工龄只能作一般工龄计算。
    三、我们认为：上面3种情况，除第一种反革命分子在政治上是反对和破坏人民民主专政为目的分子，其本企业工龄不能先后合并计算，其余二、三种人在未犯错误前对本企业仍是有些贡献的，因此其本企业工龄可将刑期前与刑期满后合并计算。
    以上意见恰当否，请核示。
      部长蔡树藩

          附三：劳动部关于职工受刑事处分其本企业工龄如何计算问题的复函中劳保（52）字第1599号
    西南军政委员会劳动部：
    1952年7月2日西南劳保（52）字第596号报告及10月3日西南劳保（52）字第1016号函均悉。关于西南军政委员会工业部所提的工龄计算问题，经研究后，我部同意你部7月2日报告中的处理意见。